Періодичні планові та позапланові перевірки на поліграфі /перевірки на детекторі брехні чинного персоналу можуть передбачати з’ясування наступних питань:
1. Мотивація в роботі у компанії.
2. Навмисне знищення репутації компанії шляхом поширення інформації негативного змісту.
3. Саботаж: навмисне псування виробів, товару, техніки компанії; несвоєчасне виконання службових завдань, що має наслідком матеріальні збитки, а також негативно впливає на репутацію компанії; свідоме укладення угод, що є ризиковими для власника; навмисний злив судового процесу; надання власнику порад, в основі яких лежить мотив руйнування бізнесу.
4. Збір і передача на сторону службової, конфіденційної, комерційної інформації. Розголошення особистої інформації про керівників, власників компанії.
5. Виявлення «лівих» схем, отримання неправомірної вигоди, в тому числі «відкатів», хабарів.
6. Використання ресурсів компанії із метою особистого «лівого» заробітку, підтримки власного бізнесу чи бізнесу близьких осіб за рахунок компанії.
7. Фальсифікація та підробка службових документів.
8. Недотримання чітко регламентованих внутрішніх правил компанії.
9. Поява залежності (алкогольної, наркотичної, ігрової).
10. Поява у близькому оточенні людей, що несуть потенційну небезпеку для компанії – представників криміналу, спецслужб країни-агресора тощо.
